岗位职责：
1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。

任职资格：
1、大专以上学历，2年以上消费品相关行业销售工作经历；
2、具有门店销售、门店管理及销售业绩提升的能力；
3、有一定的销售技巧和培训能力，能独立开展工作，年龄在23—30岁之间；
4、一定的沟通表达能力，肯干，自我管理能力较强。
5、较强的独立工作能力和团队合作精神；
6、驻地为南京，负责皖南地区市场薪资
待遇：
岗位平均收入6-8万/年（上不封顶）薪资构成：基本工资+考核工资+空白地区开发提成+超额奖+年终分红公司缴纳五险，享受国家法定节假日和职业技能培训
工作时间：
8小时工作，单休