岗位职责：
1、承担营业部资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括申购、清点、维护、登记等；
并对相关单据进行汇总；
2、制定、上报营业部行政采购申请，汇总相关单据；
负责营业部各类行政费用的报销，控制费用预算；
3、负责接待前台来访人员；
接听前台电话、收发信件和报刊；
4、招聘工作（信息发布、简历收集、资料整理、组织实施面试等）；
5、发起营业部员工入职、转正、异动、离职申请；
签订员工劳动合同，管理员工档案并邮寄；
定期更新花名册6、提交营业部员工社保及公积金增减员名单及资料；
7、做好营业部员工考勤及汇总工作；
8、完成领导安排的其他相关工作。

任职资格：
1、大专以上学历，形象好、气质佳，有相关工作经验者优先。
2、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
3、熟练使用办公软件、办公自动化设备；
4、熟悉社保、公积金及税务办理流程；
5、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力。