岗位要求：1、拥有大专及以上学历，30周岁以下；
2、有管理潜质和良好的沟通能力，富有团队合作精神；
3、有亲和力并对服务行业充满热情；
4、能适应快节奏和倒班工作；
5、工作地点：泰州高港区工作职责：餐厅现场人员管理，订货排班，成本控制,设备维护等营运系统管理工作您将得到：1、我们为储备经理配备了系统的“冠军发展计划”课程以及专人负责制的导师辅导支持。
2、最初2年，理论与实践相结合，从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始，逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程，考核通过后即可晋升成为餐厅副理。
3、之后1-2年继续学习3门课程：绩效管理、餐厅营销及团队管理，由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理，成为百胜的核心人物。
薪资福利：起薪为3250元/月，年度调薪，缴纳五险一金，每周2天休息，每年10天带薪年假，享有商业医疗保险。