1. 忠于职守，爱岗敬业，工作以身作则，遵守公司的有关规章制度，为公司创造利益最大化为己任。
2. 学历要求正规本科以上学历，行政、机电、材料、工业制造等专业，2证齐全；
3.熟悉人事组织工作，具有设备、生产、质量等实际操作和管理经验，动手能力强，善于发现并解决问题，善于实际工作经验的总结和推广，有3年以上类似或同等工作经历者优先。
⒋根据总经理的精神，制定公司实现目标的计划、预算、政策 和措施，督导控制公司整体经营绩效，以顺利达到经营目标。
⒌推行公司经营理念，建立良好的企业形象。
⒍ 指导协调部门工作并控制差异，使公司各项资源获得最佳运用。
⒎考核、辅导、培训、发挥部属的工作能力，调动各部门工作 的主动性，积极性和向心性。
惟贤而用，为公司培养人才，挖掘人才。
⒏制定公司各项规章制度，使制度规范化，健全化，有效化。
⒐收集、汇总、各部门的相关意见和建议制定方案，供总经理 参考决策。
⒑维护公司利益，公正、公平、公开的管理，维护公司纪律的严肃性，维护公司商业机密不受任何人破坏。